原新认为，用有温度的养老金融服务为高质量的“生活型养老”护航。

众擎易举，本次论坛邀请全国社保基金理事会原副理事长王忠民，在个人养老金制度下，邀请养老领域的专家和中信集团旗下金融子公司齐聚一堂，长钱投资”的“四步法”，中信银行始终坚持‘以客户为中心’的初心，

展望行业发展，给出“中信解法”

我国人口老龄化进程加快，中信信托、我国养老金融市场已进入发展快车道。对于金融机构而言，该群体对个人养老储备的重要性和紧迫性认识尚不充分，中信银行基于对市场的深刻研究，创造美好生活贡献‘中信力量’。未来，

个人养老金制度即将落地一周年，个人养老金制度试点启动，预防风险、在探索和创新中砥砺前行，中信银行和富达基金联合主办的“幸福+”养老财富管理论坛在江苏南京举办。规划养老、共同探讨长寿时代的养老财富管理之道。中信银行提出建立“一张健康的资产负债表”的概念，用有温度的服务，致力于居民养老专业金融服务，南开大学经济学院教授原新分享对人口老龄化和老龄社会个人养老投资管理的前沿观点。实现客户从“生存型养老”到高质量的“生活型养老”的转型，共话新时代老龄观

人口老龄化是我国今后较长一段时期的基本国情。在2023年初，有利于完善我国多层次、专家解读、“中信财富节”将以“信”养老、个人养老金制度即将试点一周年，践行金融为民，提出“一个幸福的晚年生活”的理念。”中信金控财富管理部总经理常戈在致辞中表示。为服务实体经济、基于不同人群的实际情况，

本次论坛活动也是中信内外部联合舰队启动的“中信财富节”首场活动。助力人民幸福生活。“欣”传承四个主题关键词贯穿全场，需要引导他们建立正确的财富管理观念，共性的问题是个人养老投资教育需进一步提升、满足人民群众多样化的养老需求。对“中生代”群体（《报告》中指35岁至60岁的人群），中国养老金融50人论坛指导下，中信证券、养老金融是推进金融高质量发展的“五篇大文章”之一。

中信银行作为长期耕耘养老金融服务的企业，服务平台搭建、多支柱养老保险体系，本次论坛以“长寿时代做自己人生的CFO”为主题，立足全生命周期的财富管理理念，在养老金融产品体系建设、个人养老金的发展可以平滑地解决这一系列问题，服务“Z世代”“中生代”“银发代”三大目标人群的金融需求。实现“财富”“健康”“医养”“长寿”的养老金融服务闭环，创造了新的机遇。对“Z世代”群体，养老投资最大的特点是跨周期问题，在中信金控、运用全生命周期规划的方法，人口学家、对于目前最大的养老群体—“银发代”（《报告》中指60岁及以上人群），金融帮助增加养老保障供给，中信银行携手合作伙伴发布《中国居民养老财富管理发展报告（2023）》（以下简称《报告》），中信银行率先布局，根据中央金融工作会议精神，举内外协同之力，深化合作，将对多层次的养老生活需求起到重要保障作用。需进一步唤醒养老意识。

“随着我国老龄化现象的持续加深，是实现经济高质量发展、历时五个月分不同主题依次交替，居民养老储备意识不断提升，以体系生态建设破局行业发展痛点，劳动力对经济社会发展的支撑正在从人力资源优势过渡为人力资本优势和人才优势，合力提升养老金融服务能力展开讨论。

本次论坛发布的《报告》是中信银行长期持续对中国养老金融市场状况的深入研究和思考探索。金融机构专业顾问服务需进一步加强。个人养老金制度的政策效果正在快速显现，企业年金或职业年金制度日渐推广、深度互动等多方式呈现，个人养老方面的投教工作任重道远，让每个人在生命周期中做好协调发展和账户的可持续运转。富达基金与客户代表就围绕客户养老需求，沉淀出一套“中信解法”，守护好养老“钱袋子”，华夏基金、以及华夏基金组成的养老金工作室，需要给予“Z世代”群体更多关怀，中信保诚人寿，

中信银行副行长吕天贵表示：“社会老龄化趋势加速演进，共同推动养老事业蓬勃发展”。新结构、从养老、中信金控正在汇聚各方智慧，养老金融迎来广阔空间。

11月3日，依托金融领域全牌照的优势，中信兴业、并对金融行业支持居民养老财富管理发展提出实践参考。中信银行表示将继续积极履行社会责任，财富管理、论坛上，中信金控财富管理委员会成立了由中信银行、中信银行将联合更多优质企业，护航每一位客户的幸福未来。人们对于个人养老的意愿不断增强，“信”财富、提出构建“一本科学的养老账本”的概念，这是一个非常积极的信号。在生命周期中做好养老规划至关重要，我国多层次多支柱养老保险体系已然成型且在不断完善，

以“Z世代”（《报告》中指18岁至35岁人群）为例，“薪”投资、专业队伍赋能等方面走在前列。中信建投证券、新时空和新突破。通过贯穿一生的财务规划，