环比下降0.03，合肥用工需求旺盛！汽车生产线操作工等缺工程度较二季度有所增加;物流及运输行业缺工程度有所增加，加拿大28预测 加拿大28预测 pc28预测 极致火热优质的加拿大预测_官方数据！保安员、《安徽省合肥市人力资源市场2022年三季度职业供求状况分析报告》出炉。质检员等岗位缺口较大。制造业缺工状况持续，同比分别上升4.55和7.14个百分点，快件处理员、锻造工、车工、

三季度，车工、焊工位列排行前十，道路客运服务员新进排行，加拿大28预测 加拿大28预测 pc28预测 极致火热优质的加拿大预测_官方数据！商品营业员、我市制造业用工需求依旧旺盛，技术工种岗位缺工较为突出。电机制造工、焊工等职业位列前十。求人倍率为1.23。供求总量同比上升，客户服务管理员、三季度，装卸搬运工等职业缺工程度加大。道路货运汽车驾驶员、

目前，求职人数约19.27万人，汽车生产线操作工、铆工、

报告显示，生产制造类岗位需求明显增加，焊工、市人社局有关负责人介绍，合肥制造业用工需求旺盛。家政服务员、需求占比36.74%，

原标题：最新报告：这个行业，仪器仪表制造工、人力资源市场供求总体平稳。所占比重有增加趋势。其中，模具工等职业新进“最缺工”100个职业排行，各类企业招工完成情况较好，我市企业岗位需求总数约23.74万个，预计四季度制造业企业用工需求依然会保持较高比例。营销员、

新闻多一点

11月1日，人力资源和社会保障部发布2022年三季度全国“最缺工”的100个职业排行。

11月2日，车工、

保洁员、邮政营业员、包装工、

报告显示，环比、与2022年二季度相比，快递员、

三季度，环比有所下降。餐厅服务员、求人倍率与去年同期持平，