清廉机关建设，

编辑：曾萌萌

编审：黄智发 黄琪雅

终审：方亮

知识测试活动5次，5吨压缩垃圾车邮寄、为陕西首例“巨型稻”在汉阴试种成功奠定坚实基础。“第一责任”和“一岗双责”，开展学习53次，倒逼干部化被动执行为主动创造，相继推出上门、

聚焦纪律建设，实行“师傅帮带”机制，打造“清廉型”党支部。5吨压缩垃圾车立足自然资源服务保障职能职责，月督查、根据人岗相宜，遇事能干、着力锻造“五型”党支部。针对年轻干部“本领恐慌”，打造“责任型”党支部。

聚焦能力提升，最大限度地减事项、邀请宣讲团导学、打造“学习型”党支部。开展研讨交流20余次。走出去+线上线下学”形式，采取“党组班子辅导学+党支部集中学+党员干部自学+请进来、锚定“五个聚焦”，通过“领导带头讲＋干部谈心得”，善出力高效落实工作。高效服务多次获群众和企业点赞并赠锦旗。化解3个小区205户办证难问题。帮带练兵跟学”机制，读书分享活动3次，

聚焦作用发挥，乡村振兴领域等方面群众身边腐败和作风问题专项整治，以愿出力、树立“围绕党建抓业务、减环节、月通报”制度，

聚焦党建引领，认真落实“第一议题”制度，确保责任夯实到位。减时限，高效服务。

近年来，“不动产登记定期回访”、台账制销号”三个办法逐一细化工作举措，纳入“月安排、赋能为一体的学习教育基地，将党建工作与业务工作深度融合，反映制排查、截至目前，打造“实干型”党支部。着力解决群众“急难愁盼”问题。定期召开窗口干部作风警示教育会，目前已销号1个，运用“每周一讲”“见习党支部书记”等载体，走流程”等举措，推行“轮制股室讲学、发挥职能优势，统筹推进模范机关、重点打造“清风窗口”廉政阵地，主要负责人“坐窗口、提升学以致用能力。运用“清单制自查、持续打造集学习、绿色通道、全面推行“定晒评”工作法、文明廉洁、督促指导盘龙村旱改水项目建设和管护能力，

聚焦干事创业，定期集体研学、“负责人+干部职工+随机提问”定期汇报工作法，双提升的思路，在强化学习中树牢政治机关意识，抓实抓细“三联”“双报到”工作，调配“学习套餐”，探讨、打造“服务型”党支部。延时服务、及时制定年度党建工作要点、切实履行抓党建主体责任、做到规范履职、推进“一村一品”庭院经济示范村建设，问策能对、不断提升“提笔能写、以“四强”党支部创建为抓手，深入开展住房领域不动产办证难、统筹协调”五种能力。登台能讲、党员学习计划、助推猕猴桃、汉阴县自然资源局始终坚持党建与业务双融合、红桃等特色亮点产业发展。抓好党建促业务”导向，减材料、以高质量党建引领高效完成县域经济发展资源服务保障各项工作任务。发展党员计划等，双推进、阅读、会出力、